Журнал Signite

Журнал "Наш Сигнайт": Для специалистов и работодателей

Успешная трудовая миграция на фоне дефицита квалифицированных рабочих в Германии

Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est.

Idamem de situ lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua.

Последние статьи
[ivory-search 404 "The search form 8353 does not exist"]

Бавария: «Быстрая полоса» для иностранного медперсонала

В будущем иностранный медперсонал будет быстрее получать разрешение на работу в Баварии. Этого планируется достичь с помощью трехкомпонентной стратегии «быстрой полосы», которая объединяет процедуры получения визы и профессионального признания и тем самым ускоряет их. Одним из этапов является централизация процедуры признания в Государственном ведомстве по делам медсестер с 1 июля 2023 года, что является основой […]

Корона: 1 марта заканчивается срок действия обязательств по маскам и тестам для работников по уходу за больными

В Германии с 1 марта прекращается обязательное использование масок и тестов для работников клиник и домов престарелых. Это решение было принято Федеральным министерством здравоохранения и министерствами здравоохранения федеральных земель. До 7 апреля сохранится только требование о применении масок для посетителей больниц и домов престарелых. В последнее время в домах престарелых заразилось лишь несколько человек, и […]

Нехватка квалифицированных работников: значительная потребность в большем количестве медперсонала в земле Рейнланд-Пфальц

Снова и снова производятся расчеты, помогающие нам заглянуть в будущее. Институт исследований рынка труда и образования (IAB) рассчитал в модели, сколько медперсонала потребуется в ближайшие годы. Среди прочего, это призвано создать основу для принятия правильных решений политиками и показать работодателям в секторе любые узкие места, которые могут возникнуть на ранней стадии. Разработка последнего модельного расчета […]

Число людей, нуждающихся в уходе, в Германии продолжает расти

Число людей, нуждающихся в долгосрочном уходе, в Германии продолжает расти, как и ожидалось. По данным Федерального статистического управления (Destatis), в конце 2021 года в Германии 4,96 миллиона человек будут нуждаться в долгосрочном уходе. В декабре 2019 года их по-прежнему было 4,13 миллиона. За подавляющим большинством этих людей, нуждающихся в уходе, ухаживают дома их собственные родственники. […]

Перезапуск нашего сайта: больше профессий, больше отраслей, больше возможностей для всех

Наш сайт пережил перезапуск. В будущем компания Signite, помимо уже привычного размещения медицинских специалистов из третьих стран для немецкой отрасли здравоохранения, будет предлагать и другие профили для других отраслей. Новый закон об иммиграции, который постепенно вступит в силу в ближайшие месяцы, открывает гораздо более широкие возможности для трудовой миграции. В будущем, например, хорошо обученные люди, […]

Упростить приток иностранного медперсонала: Федеральные земли становятся активными

Отдельные федеральные земли все активнее конкурируют друг с другом за лучших квалифицированных работников. Правительство федеральной земли Нижняя Саксония планирует в этом месяце представить пакет мер по поддержке домов престарелых. В него входит программа по привлечению квалифицированного медперсонала. В связи с этим в будущем предполагается упростить признание иностранных профессиональных квалификаций. В Баварии, тем временем, правительство земли […]

Статья в Times of India о Signite: предложение для индийских работников по уходу за больными

О нашем индийском партнере Study Feeds и Signite в газете Times of India была опубликована большая статья, адресованная индийским работникам по уходу и описывающая безопасный и честный путь к привлекательной работе у наших работодателей в Германии. Вы можете найти статью и видеоролик нашего партнера на YouTube здесь.

К 2035 году в Германии потребуется более 130 000 дополнительных квалифицированных работников по уходу за пожилыми людьми

В ходе исследования была проанализирована будущая потребность в квалифицированных работниках в сфере ухода за пожилыми людьми, результаты которого были опубликованы. К 2035 году в Германии потребуется более 130 000 дополнительных квалифицированных медработников с полной занятостью. Уже в 2025 году прогнозируется нехватка почти 60 000 специалистов сестринского дела, особенно в домах престарелых и при амбулаторном уходе за […]

Немецкие экономисты ожидают резкого роста дефицита квалифицированных кадров

Во всей Германии не хватает воспитателей, социальных работников, медперсонала и продавцов, а также все больше становится дефицитным квалифицированный персонал в других профессиях. Согласно исследованию Института немецкой экономики (IW), в ближайшие годы этот дефицит квалифицированных кадров значительно усугубится. В 2028 году, по прогнозам, 768 000 рабочих мест не смогут быть заполнены достаточно квалифицированными специалистами. В прошлом […]

Фонд Бертельсманна: Иностранные специалисты или стагнация

Германия переживает серьезные демографические изменения, которые все сильнее сказываются на рынке труда. Согласно прогнозу нового исследования «Иммиграция и рынок труда» Фонда Бертельсманн, без иммиграции численность трудоспособного населения Германии к 2040 году сократится на 10 процентов, а к 2060 году — даже на 20 процентов, что означает дефицит примерно 11,3 миллиона рабочих рук. Особенно затронуты социальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми повышается с 1 июля

С 1 июля в Германии повышается единая минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми. Это повышение является третьим и последним этапом повышения, которое было решено Комиссией по уходу в начале прошлого года. Медперсонал будет получать не менее 20,50 евро в час. По данным федерального правительства, около 1,3 миллиона человек работают в учреждениях, на […]

Немецкие экономисты ожидают резкого роста дефицита квалифицированных кадров

Во всей Германии не хватает воспитателей, социальных работников, медперсонала и продавцов, а также все больше становится дефицитным квалифицированный персонал в других профессиях. Согласно исследованию Института немецкой экономики (IW), в ближайшие годы этот дефицит квалифицированных кадров значительно усугубится. В 2028 году, по прогнозам, 768 000 рабочих мест не смогут быть заполнены достаточно квалифицированными специалистами. В прошлом […]

Фонд Бертельсманна: Иностранные специалисты или стагнация

Германия переживает серьезные демографические изменения, которые все сильнее сказываются на рынке труда. Согласно прогнозу нового исследования «Иммиграция и рынок труда» Фонда Бертельсманн, без иммиграции численность трудоспособного населения Германии к 2040 году сократится на 10 процентов, а к 2060 году — даже на 20 процентов, что означает дефицит примерно 11,3 миллиона рабочих рук. Особенно затронуты социальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми повышается с 1 июля

С 1 июля в Германии повышается единая минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми. Это повышение является третьим и последним этапом повышения, которое было решено Комиссией по уходу в начале прошлого года. Медперсонал будет получать не менее 20,50 евро в час. По данным федерального правительства, около 1,3 миллиона человек работают в учреждениях, на […]

Немецкие экономисты ожидают резкого роста дефицита квалифицированных кадров

Во всей Германии не хватает воспитателей, социальных работников, медперсонала и продавцов, а также все больше становится дефицитным квалифицированный персонал в других профессиях. Согласно исследованию Института немецкой экономики (IW), в ближайшие годы этот дефицит квалифицированных кадров значительно усугубится. В 2028 году, по прогнозам, 768 000 рабочих мест не смогут быть заполнены достаточно квалифицированными специалистами. В прошлом […]

Фонд Бертельсманна: Иностранные специалисты или стагнация

Германия переживает серьезные демографические изменения, которые все сильнее сказываются на рынке труда. Согласно прогнозу нового исследования «Иммиграция и рынок труда» Фонда Бертельсманн, без иммиграции численность трудоспособного населения Германии к 2040 году сократится на 10 процентов, а к 2060 году — даже на 20 процентов, что означает дефицит примерно 11,3 миллиона рабочих рук. Особенно затронуты социальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми повышается с 1 июля

С 1 июля в Германии повышается единая минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми. Это повышение является третьим и последним этапом повышения, которое было решено Комиссией по уходу в начале прошлого года. Медперсонал будет получать не менее 20,50 евро в час. По данным федерального правительства, около 1,3 миллиона человек работают в учреждениях, на […]

Долгосрочный уход в Германии: опубликован восьмой отчет о долгосрочном уходе

Федеральное министерство здравоохранения (BMG) представило восьмой доклад о развитии страхования долгосрочного ухода и состоянии обеспечения ухода в Федеративной Республике Германия. В нем рассматривается период 2020-23 годов, проблемы, прогресс и инициативы. Нехватка персонала и рост числа людей, нуждающихся в уходе, по-прежнему представляют собой серьезные проблемы для сектора ухода. Тем не менее, были приняты многочисленные законы и […]

Новый рекорд: больше немецких рабочих виз для квалифицированных работников в 2024 году

В 2024 году в Германии будет выдано значительно больше виз для квалифицированных работников, чем в предыдущем году. Согласно первоначальным прогнозам, количество виз для трудоустройства выросло на десять процентов по сравнению с предыдущим годом и составило около 174 000. Если цифры окажутся верными, это будет новый рекорд. За исключением коронавирусного 2020 г., само число последовательно растет […]

Германия: новый закон об экспертизе сестринского дела принят Федеральным кабинетом министров

Вчера, в среду, Федеральный кабинет министров принял законопроект о компетентности медсестер. Цель законопроекта — более тесное вовлечение сиделок в процесс оказания помощи и более эффективное использование их навыков. Это повысит эффективность их работы и мотивацию. Кроме того, это разгрузит врачей, а люди, нуждающиеся в уходе, получат необходимое профессиональное внимание. Что касается профессионального ухода, то законопроект […]

Нехватка клваифицированной рабочей силы: основные узкие места в различных отраслях

Во многих отраслях экономики Германии ощущается нехватка квалифицированных кадров. Центр компетенции по обеспечению квалифицированными работниками (KOFA) Немецкого экономического института (IW), близкий к работодателям, опубликовал новое исследование на эту тему. Согласно расчетам, наиболее пострадавшей отраслью является здравоохранение. Согласно исследованию, больше всего проблем в этом секторе у физиотерапевтов — почти 11 600 вакансий. Не хватает 7 350 […]