Журнал Signite

Журнал "Наш Сигнайт": Для специалистов и работодателей

Успешная трудовая миграция на фоне дефицита квалифицированных рабочих в Германии

Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est.

Idamem de situ lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua.

Последние статьи
[ivory-search 404 "The search form 8353 does not exist"]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми повышается с 1 июля

С 1 июля в Германии повышается единая минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми. Это повышение является третьим и последним этапом повышения, которое было решено Комиссией по уходу в начале прошлого года. Медперсонал будет получать не менее 20,50 евро в час. По данным федерального правительства, около 1,3 миллиона человек работают в учреждениях, на […]

Новый федеральный министр здравоохранения: больше полномочий для медицинского персонала

С приходом нового правительства Германии произошли кадровые изменения в Министерстве здравоохранения. С прошлой недели Нина Варкен заменила Карла Лаутербаха на посту федерального министра здравоохранения. Она выступает за расширение полномочий и улучшение условий труда медицинского персонала. По ее мнению, важно в большей степени адаптировать задачи к их способностям, чтобы сделать эту профессию еще более привлекательной. В […]

Профессия медсестры: высокий авторитет, мало знаний о карьерных возможностях

Компания SRH, занимающаяся вопросами здравоохранения и образования, провела репрезентативный опрос, который показал, что 96 % работающих в Германии считают работу в сфере здравоохранения и ухода за больными незаменимой. Однако большинство из них не знают о широких карьерных перспективах в этой области. Смысл в работе, но мало знаний о специализациях и возможностях карьерного роста: те, кто […]

Сарс-Ков-2: бустерный запрос только для новых сотрудников в Баварии

В настоящее время в Германии на всех лиц, работающих в сфере медицинского обслуживания, распространяется так называемое обязательство по вакцинации на базе учреждения. Это означает, что больницы, реабилитационные центры и дома престарелых, как работодатели, должны обеспечить вакцинацию персонала против короны вакцинами, признанными в ЕС. С октября будут действовать еще более строгие правила подтверждения иммунитета. Однако все […]

Совместное проживание в иммигрантском обществе Германии

Исследование Bertelsmann Stiftung, опубликованное 29 августа 2022 г., посвящено темам участия, связанности и принадлежности и дает интересные сведения о том, как люди с иммигрантским прошлым и без него воспринимают совместную жизнь в иммигрантском обществе Германии. Подавляющее большинство — более 70% респондентов, как с иммигрантским прошлым, так и без него, — утверждают, что в целом удовлетворены […]

Повышение оплаты труда медперсонала в учреждениях по уходу за пожилыми людьми до 30%

С этого четверга, 1 сентября, вступает в силу обязательство домов престарелых и амбулаторных служб оплачивать труд медперсонала в соответствии с коллективными договорами об оплате труда. По данным Федерального министерства здравоохранения Германии, это приведет к увеличению заработной платы до 30%. Насколько высоким окажется реальный рост заработной платы, зависит от федеральной земли и конкретного учреждения, т.е. работодателя. […]

Lack of skilled staff at emergency departments of German hospitals.

Больницы Германии: нехватка персонала в 99% отделений неотложной помощи

Немецкое общество междисциплинарной неотложной и экстренной медицины DGINA провело опрос в июле 2022 года. Теперь стали известны впечатляющие результаты. Опрос показал: в 86 процентах домов ощущалась нехватка обычных стационарных коек, в 54% — коек интенсивной терапии и в 48% — коек промежуточной помощи (КПП). Основными причинами этого являются: нехватка персонала и коек, а также переполненность […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми повышается с 1 июля

С 1 июля в Германии повышается единая минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми. Это повышение является третьим и последним этапом повышения, которое было решено Комиссией по уходу в начале прошлого года. Медперсонал будет получать не менее 20,50 евро в час. По данным федерального правительства, около 1,3 миллиона человек работают в учреждениях, на […]

Новый федеральный министр здравоохранения: больше полномочий для медицинского персонала

С приходом нового правительства Германии произошли кадровые изменения в Министерстве здравоохранения. С прошлой недели Нина Варкен заменила Карла Лаутербаха на посту федерального министра здравоохранения. Она выступает за расширение полномочий и улучшение условий труда медицинского персонала. По ее мнению, важно в большей степени адаптировать задачи к их способностям, чтобы сделать эту профессию еще более привлекательной. В […]

Профессия медсестры: высокий авторитет, мало знаний о карьерных возможностях

Компания SRH, занимающаяся вопросами здравоохранения и образования, провела репрезентативный опрос, который показал, что 96 % работающих в Германии считают работу в сфере здравоохранения и ухода за больными незаменимой. Однако большинство из них не знают о широких карьерных перспективах в этой области. Смысл в работе, но мало знаний о специализациях и возможностях карьерного роста: те, кто […]

Статья в Times of India о Signite: предложение для индийских работников по уходу за больными

О нашем индийском партнере Study Feeds и Signite в газете Times of India была опубликована большая статья, адресованная индийским работникам по уходу и описывающая безопасный и честный путь к привлекательной работе у наших работодателей в Германии. Вы можете найти статью и видеоролик нашего партнера на YouTube здесь.

К 2035 году в Германии потребуется более 130 000 дополнительных квалифицированных работников по уходу за пожилыми людьми

В ходе исследования была проанализирована будущая потребность в квалифицированных работниках в сфере ухода за пожилыми людьми, результаты которого были опубликованы. К 2035 году в Германии потребуется более 130 000 дополнительных квалифицированных медработников с полной занятостью. Уже в 2025 году прогнозируется нехватка почти 60 000 специалистов сестринского дела, особенно в домах престарелых и при амбулаторном уходе за […]

Улучшение оплаты труда: повышение зарплаты медперсоналу муниципальных больниц

Профсоюзы и государственные работодатели достигли соглашения: Более 2,6 миллиона федеральных и муниципальных служащих — включая медперсонал муниципальных учреждений — будут получать больше денег с марта 2024 года и компенсационные выплаты в связи с инфляцией до конца этого года. В общей сложности работники получат прибавку к зарплате до 17 процентов. Это также касается всех медсестер, работающих […]

Уход за пожилыми людьми: повышение минимальной заработной платы в сфере ухода за пожилыми людьми

С этого месяца, т.е. с мая, вступил в силу второй из трех этапов повышения минимальной заработной платы в сфере ухода за престарелыми. Это означает, что медперсонал получает больше денег за свою работу. Минимальная зарплата по-прежнему различается в зависимости от квалификации персонала и в настоящее время выглядит следующим образом: вспомогательный персонал: 13,90 евро в час квалифицированные […]

Нехватка персонала в домах престарелых в Германии: защитники интересов пациентов и ассоциации медперсонала бьют тревогу

Защитники интересов пациентов и ассоциации медсестер в Германии выразили тревогу по поводу растущей нехватки персонала в домах престарелых. Кристин Фоглер, президент Немецкого совета медсестер, подчеркнула: «Во многих местах уход за больными в Германии уже не гарантирован». Только в стационарных учреждениях долгосрочного ухода не хватает около 115 000 профессиональных сиделок на полный рабочий день. В то […]

Рашид Хамид показывает, какой красивой может быть профессия медсестры

У Рашида Хамида сейчас более 300 000 подписчиков в Instagram. Все началось с того, что он захотел опубликовать несколько видеороликов из своей повседневной жизни в качестве амбулаторного сиделки, показывающих фрагменты его рабочего дня. Он не ожидал, что это станет настолько вирусным. Успех «Сиделки с сердцем и душой» заключается в неприкрытой непосредственности сцен, особенно с «бабушкой […]

Уборка зданий: Нехватка персонала замедляет рост

Компании, работающие в сфере уборки зданий в Германии, по-прежнему пессимистично смотрят в будущее. Согласно опросу, проведенному отраслевой ассоциацией, примерно у половины компаний дела идут в гору, а четверть даже ожидает небольшого спада. Это не связано с плохой ситуацией с заказами. Самым большим препятствием для будущего роста является нехватка персонала. Около половины опрошенных поставщиков строительных услуг […]

Германия: отраслевые минимальные зарплаты 2024 года в кратком изложении

В Германии установленный законом минимальный размер заработной платы является абсолютным нижним пределом оплаты труда. Во многих отраслях профсоюзы и работодатели договорились о минимальных зарплатах, которые превышают установленный законом минимум, в некоторых случаях очень значительно. Мы покажем вам отраслевые минимальные зарплаты для некоторых секторов и объясним, что они собой представляют. Отраслевые минимальные зарплаты — это минимальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми повышается с 1 июля

С 1 июля в Германии повышается единая минимальная заработная плата в сфере ухода за пожилыми людьми. Это повышение является третьим и последним этапом повышения, которое было решено Комиссией по уходу в начале прошлого года. Медперсонал будет получать не менее 20,50 евро в час. По данным федерального правительства, около 1,3 миллиона человек работают в учреждениях, на […]

Новый федеральный министр здравоохранения: больше полномочий для медицинского персонала

С приходом нового правительства Германии произошли кадровые изменения в Министерстве здравоохранения. С прошлой недели Нина Варкен заменила Карла Лаутербаха на посту федерального министра здравоохранения. Она выступает за расширение полномочий и улучшение условий труда медицинского персонала. По ее мнению, важно в большей степени адаптировать задачи к их способностям, чтобы сделать эту профессию еще более привлекательной. В […]

Профессия медсестры: высокий авторитет, мало знаний о карьерных возможностях

Компания SRH, занимающаяся вопросами здравоохранения и образования, провела репрезентативный опрос, который показал, что 96 % работающих в Германии считают работу в сфере здравоохранения и ухода за больными незаменимой. Однако большинство из них не знают о широких карьерных перспективах в этой области. Смысл в работе, но мало знаний о специализациях и возможностях карьерного роста: те, кто […]