Новый закон об иммиграции облегчит иммиграцию в Германию квалифицированным работникам с профессиональным образованием и людям, имеющим практические знания по своей профессии.

Новый закон состоит из нескольких частей для разных целевых групп, которые будут вводиться постепенно. Первые нормы вступили в силу в ноябре 2023 года. В течение следующего года будут последовательно вводиться новые правила и нововведения.

Голубая карта (BlueCard)

Речь идет о квалифицированных работниках с высшим образованием. Существующие правила будут продолжены, а в некоторых случаях расширены. Кроме того, поиск работы можно будет осуществлять с помощью новой карты возможностей.

Более низкие пороги заработной платы
Пороги заработной платы для получения «голубой карты» ЕС по обычным и «узким» профессиям будут существенно снижены. В будущем минимальная заработная плата будет составлять 45,3% от предельного размера годового взноса на пенсионное страхование (в 2023 году: 39 682,80 евро) для «узких мест» и вновь поступающих на работу, и 50% (в 2023 году: около 43 800 евро) для всех остальных профессий.

Увеличение целевой группы
В будущем молодые специалисты, т.е. лица, получившие высшее образование в течение последних трех лет, также смогут получить «голубую карту» ЕС. Это касается как дефицитных, так и обычных профессий, и только при условии соблюдения требуемого минимального уровня заработной платы (см. выше).

Новые правила для ИТ-специалистов
В будущем для получения «голубой карты» ИТ-специалистам уже не обязательно иметь высшее образование, но необходимо будет предоставить доказательства наличия не менее трех лет сопоставимого профессионального опыта. При этом будет применяться более низкий порог заработной платы для «узких мест» (см. выше).

Другие узкие места
Список «узких» профессий для «голубой карты» ЕС будет значительно расширен. В дополнение к нынешним «узким местам» (математика, информационные технологии, естественные науки, инженерия и медицина человека), в будущем при соблюдении других требований Голубую карту ЕС смогут получить квалифицированные работники следующих профессиональных групп:

• Менеджеры на производстве при изготовлении товаров, в горнодобывающей промышленности и строительстве, а также в логистике
• Менеджеры по предоставлению услуг в области информационных и коммуникационных технологий
• Менеджеры по предоставлению специализированных услуг, таких как уход за детьми или здравоохранение
• Ветеринары
• Стоматологи и хирурги-стоматологи
• Фармацевты
• Академические и сопоставимые специалисты по сестринскому делу и акушерству
• Учителя и воспитатели в школьном и внешкольном секторе

В дальнейшем ко всем ним применяется нижний порог заработной платы для «узких мест» (45,3% от порогового годового дохода; в 2023 году — 39 682,80 евро).

Более легкое воссоединение семьи
Для владельцев «голубых карт», которые уже проживают со своей семьей в другом государстве — члене ЕС, воссоединение семьи будет регулироваться на привилегированной основе. Проще говоря, въезд возможен без предварительной визовой процедуры. Обычные требования, касающиеся жилья и обеспечения средств к существованию, также больше не будут применяться.

Привилегии для квалифицированных работников и отказ от связи между квалификацией и трудоустройством

С ноября 2023 г. произойдут значительные изменения для квалифицированных работников с профессиональным образованием (раздел 18a AufenthG) и квалифицированных работников с академической квалификацией (раздел 18b AufenthG):

• Теперь у вас есть четкое право на получение вида на жительство при соблюдении всех требований.
• Больше нет ограничения, согласно которому вы можете работать только на основании полученной профессиональной квалификации. Это означает, что если вы имеете квалифицированную профессиональную квалификацию или высшее образование, то при поиске работы вы не ограничены вакансиями, связанными с этой квалификацией. Исключение составляют регулируемые профессии (например, медсестры, врачи, физиотерапевты).

Трудоустройство профессиональных водителей

Для этой целевой группы Федеральное агентство по трудоустройству больше не будет проверять наличие необходимых водительских прав ЕС или ЕЭЗ, а также базовой или ускоренной базовой квалификации. Кроме того, отменена проверка приоритета и отменено требование к знанию языка.

О дальнейших изменениях мы будем информировать вас постепенно в ближайшие недели.