Журнал Signite

Журнал "Наш Сигнайт": Для специалистов и работодателей

Успешная трудовая миграция на фоне дефицита квалифицированных рабочих в Германии

Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est.

Idamem de situ lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua.

Последние статьи
[ivory-search 404 "The search form 8353 does not exist"]

Немецкое образование в области ухода за больными в 2024 году: рост числа выпускников и абитуриентов

По данным Федерального статистического управления, в прошлом году около 37 400 человек успешно завершили обучение по специальности «медицинская сестра/медбрат». Это был второй выпуск с момента введения в 2020 году трехлетнего общего образования в области ухода (33 570 человек в 2023 году). Согласно статистике, подавляющее большинство выпускников (99 процентов) выбрали общее профессиональное название, введенное пять лет […]

Немецкие экономисты ожидают резкого роста дефицита квалифицированных кадров

Во всей Германии не хватает воспитателей, социальных работников, медперсонала и продавцов, а также все больше становится дефицитным квалифицированный персонал в других профессиях. Согласно исследованию Института немецкой экономики (IW), в ближайшие годы этот дефицит квалифицированных кадров значительно усугубится. В 2028 году, по прогнозам, 768 000 рабочих мест не смогут быть заполнены достаточно квалифицированными специалистами. В прошлом […]

Фонд Бертельсманна: Иностранные специалисты или стагнация

Германия переживает серьезные демографические изменения, которые все сильнее сказываются на рынке труда. Согласно прогнозу нового исследования «Иммиграция и рынок труда» Фонда Бертельсманн, без иммиграции численность трудоспособного населения Германии к 2040 году сократится на 10 процентов, а к 2060 году — даже на 20 процентов, что означает дефицит примерно 11,3 миллиона рабочих рук. Особенно затронуты социальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Исследование: тревожный кадровый голод в сфере сестринского ухода в Германии

Немецкие больницы испытывают серьезную кадровую проблему в сфере сестринского дела. Почти в каждой больнице (94 %) есть вакантные должности медсестер в общих отделениях, которые не заполняются. В трех четвертях отделений интенсивной терапии есть вакансии медсестер по уходу за больными. А в двух третях больниц с педиатрическими отделениями должности остаются незаполненными. Эти данные получены в результате […]

Закон об иммиграции в Германию: изменения в положении о Западных Балканах с июня 2024 года и карта возможностей

Новый закон об иммиграции облегчит иммиграцию в Германию для соискателей работы и жителей Западных Балкан. В этой третьей и заключительной части мы рассмотрим законы, которые будут действовать с июня 2024 года. Введение карты возможностей для поиска работы Для ищущих работу будет введена карта возможностей. Получить ее можно двумя способами: 1. граждане третьих стран, которые могут […]

Исследование: к 2040 году Германии потребуется дополнительно до 210 000 человек младшего медицинского персонала

Нехватка персонала остается одной из самых серьезных проблем в Германии. И в будущем она станет еще более острой. Это во многом связано со старением немецкого общества. Согласно исследованию Института экономических исследований RWI — Leibniz Institute for Economic Research, к 2030 году в Германии ожидается 5,7 миллиона человек, нуждающихся в уходе, а к 2040 году их […]

Закон об иммиграции в Германию: изменения в сфере трудоустройства и профессионального признания с марта 2024 года

Новый Закон об иммиграции облегчит иммиграцию в Германию квалифицированным работникам с профессиональным образованием и людям, обладающим практическими знаниями по своей специальности. Вот какие законы будут действовать с марта 2024 года. Вид на жительство для признания иностранной профессиональной квалификации В будущем у каждого, кто приезжает в Германию, появится больше возможностей получить признание профессиональной квалификации, пройдя квалификационные […]

Нехватка клваифицированной рабочей силы: основные узкие места в различных отраслях

Во многих отраслях экономики Германии ощущается нехватка квалифицированных кадров. Центр компетенции по обеспечению квалифицированными работниками (KOFA) Немецкого экономического института (IW), близкий к работодателям, опубликовал новое исследование на эту тему. Согласно расчетам, наиболее пострадавшей отраслью является здравоохранение. Согласно исследованию, больше всего проблем в этом секторе у физиотерапевтов — почти 11 600 вакансий. Не хватает 7 350 […]

Нехватка медперсонала: вакансии остаются незаполненными месяцами

В последние годы число людей, нуждающихся в уходе, в Германии растет значительно быстрее, чем количество работников в сфере ухода. На заполнение вакансий в клиниках и домах престарелых уходит все больше времени, в то же время растет безработица среди сиделок. Федеральное министерство труда представило соответствующие данные. В 2015 году в Германии насчитывалось чуть менее 2,9 миллиона […]

Иммиграция важна в долгосрочной перспективе: Германии необходимо 280 000 человек в год

Известный фонд Бертельсманна опубликовал новое исследование, согласно которому Германия нуждается в сотнях тысяч иммигрантов ежегодно, чтобы удовлетворить свои потребности в рабочей силе в ближайшие десятилетия. К 2040 году около 280 000 иностранных работников должны будут ежегодно выходить на рынок труда, чтобы предотвратить коллапс потенциальной рабочей силы. В исследовании «Иммиграция и рынок труда» отмечается, что в […]

Грядет масштабная реформа больниц

Крупная реформа должна создать новую основу для больничного обслуживания в Германии. После Бундестага сегодня свое одобрение дал и Бундесрат, в котором представлены федеральные земли. В недавнем прошлом ряд больниц испытывал финансовые проблемы, отчасти из-за прежней системы, и некоторые из них даже пришлось закрыть. В будущем коалиция будет уделять больше внимания специализации больниц. Это должно улучшить […]

Немецкое образование в области ухода за больными в 2024 году: рост числа выпускников и абитуриентов

По данным Федерального статистического управления, в прошлом году около 37 400 человек успешно завершили обучение по специальности «медицинская сестра/медбрат». Это был второй выпуск с момента введения в 2020 году трехлетнего общего образования в области ухода (33 570 человек в 2023 году). Согласно статистике, подавляющее большинство выпускников (99 процентов) выбрали общее профессиональное название, введенное пять лет […]

Немецкие экономисты ожидают резкого роста дефицита квалифицированных кадров

Во всей Германии не хватает воспитателей, социальных работников, медперсонала и продавцов, а также все больше становится дефицитным квалифицированный персонал в других профессиях. Согласно исследованию Института немецкой экономики (IW), в ближайшие годы этот дефицит квалифицированных кадров значительно усугубится. В 2028 году, по прогнозам, 768 000 рабочих мест не смогут быть заполнены достаточно квалифицированными специалистами. В прошлом […]

Фонд Бертельсманна: Иностранные специалисты или стагнация

Германия переживает серьезные демографические изменения, которые все сильнее сказываются на рынке труда. Согласно прогнозу нового исследования «Иммиграция и рынок труда» Фонда Бертельсманн, без иммиграции численность трудоспособного населения Германии к 2040 году сократится на 10 процентов, а к 2060 году — даже на 20 процентов, что означает дефицит примерно 11,3 миллиона рабочих рук. Особенно затронуты социальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Немецкое образование в области ухода за больными в 2024 году: рост числа выпускников и абитуриентов

По данным Федерального статистического управления, в прошлом году около 37 400 человек успешно завершили обучение по специальности «медицинская сестра/медбрат». Это был второй выпуск с момента введения в 2020 году трехлетнего общего образования в области ухода (33 570 человек в 2023 году). Согласно статистике, подавляющее большинство выпускников (99 процентов) выбрали общее профессиональное название, введенное пять лет […]

Немецкие экономисты ожидают резкого роста дефицита квалифицированных кадров

Во всей Германии не хватает воспитателей, социальных работников, медперсонала и продавцов, а также все больше становится дефицитным квалифицированный персонал в других профессиях. Согласно исследованию Института немецкой экономики (IW), в ближайшие годы этот дефицит квалифицированных кадров значительно усугубится. В 2028 году, по прогнозам, 768 000 рабочих мест не смогут быть заполнены достаточно квалифицированными специалистами. В прошлом […]

Фонд Бертельсманна: Иностранные специалисты или стагнация

Германия переживает серьезные демографические изменения, которые все сильнее сказываются на рынке труда. Согласно прогнозу нового исследования «Иммиграция и рынок труда» Фонда Бертельсманн, без иммиграции численность трудоспособного населения Германии к 2040 году сократится на 10 процентов, а к 2060 году — даже на 20 процентов, что означает дефицит примерно 11,3 миллиона рабочих рук. Особенно затронуты социальные […]

Вознаграждение за обучение: где стажеры получают самые высокие заработные платы по тарифным ставкам

Заработные платы стажеров, получающие вознаграждение по тарифным ставкам, растут. Благодаря повышению вознаграждения за обучение по тарифным ставкам на 6,4 процента в текущем учебном году 2024/25, осталось лишь несколько отраслей, в которых стажеры в первый год обучения получают менее 1000 евро в месяц в соответствии с коллективным договором. Согласно результатам недавнего исследования Фонда Ганса Бёклера, ситуация […]

Федеральная земля Бранденбург: новая цифровая платформа для иностранных сиделок

Федеральная земля Бранденбург запустила цифровую платформу для облегчения найма и интеграции иностранных сиделок. Онлайн-портал «Работа в сфере ухода» предлагает исчерпывающую информацию для профессиональных сиделок из-за рубежа. Платформа предоставляет консультации и поддержку, а также практическую помощь по таким вопросам, как въезд, разрешение на работу, курсы немецкого языка, и сопровождает профессиональных сиделок на каждом шагу при начале […]

Германия: число иностранных работников в сфере ухода значительно увеличивается

Институт исследования занятости в Нюрнберге объявил, что в июне 2023 года в сфере ухода за больными будет работать почти 1,7 миллиона сотрудников, облагаемых взносами в фонд социального страхования. Согласно исследованию, увеличение числа квалифицированного медперсонала происходит исключительно за счет иностранных сотрудников, работающих в Германии. В период с 2013 по 2023 год число иностранных работников в сфере […]

Немецкая фармацевтическая промышленность испытывает нехватку квалифицированной рабочей силы

Отраслевой профсоюз IG BCE и Немецкая ассоциация научно-исследовательских фармацевтических компаний предупреждают о грядущих конкурентных недостатках и ослаблении инновационной мощи. Важнейшей причиной этого является значительная нехватка рабочей силы. Это касается как лабораторий, так и производственных цехов и исследовательских отделов в отрасли. Согласно недавнему исследованию Немецкого экономического института (IW), в настоящее время не хватает около 176 000 […]

По всей Германии: таможенный рейд против нелегальной занятости в сфере ухода за больными

В ходе общенационального рейда таможенники искали доказательства мошенничества в сфере социального обеспечения и нелегальной занятости в сфере ухода за больными. По данным прокуратуры Дортмунда и главного таможенного управления в Мюнстере, акция была направлена против комплекса компаний, предоставляющих услуги сиделок для круглосуточного ухода за частными домохозяйствами. Около 200 сотрудников провели обыски в 22 жилых и коммерческих […]