الرواتب المتفق عليها جماعياً للمتدربين آخذة في الارتفاع. وبفضل الزيادة بنسبة 6.4 في المائة في بدلات التدريب المتفق عليها بشكل جماعي في السنة التدريبية الحالية 2024/25، لا يوجد الآن سوى عدد قليل من القطاعات التي يتلقى فيها المتدربون أقل من 1000 يورو شهريًا في عامهم الأول بموجب الاتفاقية الجماعية. ووفقًا لنتائج دراسة حديثة أجرتها مؤسسة هانز بوكلر، يظل الوضع أسوأ في المجالات التي لا توجد فيها اتفاقيات جماعية.
تختلف الرواتب اختلافًا كبيرًا حسب الصناعة والمنطقة وسنة التدريب: من 710 يورو شهريًا في السنة الأولى من التدريب في مجال تصفيف الشعر في شمال الراين – وستفاليا إلى 1650 يورو شهريًا في السنة الرابعة من التدريب للمتدربين التجاريين في صناعة البناء الرئيسية في غرب ألمانيا.
تُدفع أعلى بدلات تدريب شهرية تتجاوز 1200 يورو في السنة الأولى من التدريب في القطاعات التالية
- مهن التمريض المشمولة باتفاقيات جماعية في القطاع العام على المستوى الاتحادي والمحلي بمبلغ 1,416 يورو، وعلى مستوى الولايات بمبلغ 1,381 يورو
- في القطاع المصرفي الخاص، بمتوسط وطني يبلغ 1,350 يورو
- في القطاع العام على المستوى الاتحادي والمحلي، بمتوسط وطني يبلغ 1,293 يورو و1,237 يورو على مستوى الولاية
- في شركة دويتشه بان إيه جي، يبلغ المتوسط الوطني 1,275 يورو
- في صناعة النسيج في بادن فورتمبيرغ، يبلغ المتوسط 1,270 يورو
- في صناعة المعادن والكهرباء في بادن فورتمبيرغ، يبلغ المتوسط 1,267 يورو، وفي ساكسونيا 1,234
- في صناعة الحلويات في شرق ألمانيا: 1,227 يورو
- في صناعة التأمين: 1,205 يورو على الصعيد الوطني
- في الصناعة الكيميائية في منطقة شمال الراين للمفاوضة الجماعية: 1,204 يورو
تستمر بدلات التدريب في الارتفاع بوتيرة أسرع من الزيادات المنتظمة في الأجور الجماعية للموظفين.
الرجوع للخلف