Signite Magazin

Nedostatak kvalifikovane radne snage pogađa mnoge sektore u Nemačkoj. Sada je stigla i do tradicionalne grane mašinstva. Na početku nove školske godine, mnoga mesta za buduće radnike ostaju nepopunjena. To je zato što postoji nedostatak kvalifikovanih kandidata, prema industrijskom udruženju VDMA (Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau). Prema istraživanju koje je sprovelo udruženje, nešto manje od […]

Savezni zavod za statistiku Nemačke objavio je nove podatke o priznavanju stranih diploma. Prema brojkama, broj pozitivnih postupaka priznavanja diploma porastao je sa 52.300 u 2022. godini na 65.300 u 2023. godini (porast od 25 odsto). To je za 11 odsto više nego prethodne godine. U odnosu na 2016. godinu, kada je Destatis počeo sa […]

Nemačka vlada odlučila je da uvede novi program edukacije medicinskih sestara. Cilj zakona je da se obezbedi da pomoćnici medicinskih sestara ubuduće prođu nacionalno standardizovanu obuku koja se na odgovarajući način plaća. Pošto je Nemačka podeljena na 16 saveznih država (pokrajina), kojima je dozvoljeno da se izjašnjavaju u pitanjima obrazovanja, uvođenje takvog standarda u celoj […]

Stručni centar za obezbeđivanje kvalifikovanih radnika ili skraćeno KOFA je projekat koji je naručilo Federalno ministarstvo za ekonomiju i zaštitu klime koji daje savete i podršku donosiocima odluka u kompanijama u vidu informisanja i savetovanje. Logično, KOFA podstiče zapošljavanje osoblja iz takozvanih trećih zemalja. „Pogled u inostranstvo proširuje vaš potencijalni broj kandidata i povećava vaše […]

Unapredili smo svoje poslovanje i ponudu preko website-a Signite. U budućnosti, Signite će ponuditi više profila za druge sektore, pored već poznatog plasmana medicinskih stručnjaka iz zemalja van EU za nemačku zdravstvenu industriju. Novi Zakon o imigraciji, koji će postepeno stupiti na snagu u narednim mesecima, nudi mnogo više mogućnosti za migraciju radne snage. U […]

Pojedinačne pokrajine u Nemačkoj se sve više međusobno nadmeću za najbolje strane radnike. Pokrajinska vlada Donje Saksonije želi da ovog meseca predstavi paket mera za podršku staračkim domovima. Ovo uključuje program za privlačenje medicinskog osoblja. Strane diplome bi trebalo lakše priznati/nostrifikovati u ovom kontekstu u budućnosti. U Bavarskoj, tamošnja pokrajinska vlada je u međuvremenu pozitivno […]

U Tajmsu Indije objavljen je duži članak o partnerstvu Studi Feeds i Signite-a.  Ponuda je namenjena indijskom medicinskom osoblju i opisuje siguran, pošten put do atraktivnih poslova kod naših poslodavaca u Nemačkoj. Možete pročitati članku i pogledati YouTube video snimak ovde.

Buduća potreba za kvalifikovanim radnicima u gerijatrijskoj nezi analizirana je u studiji i rezultati su sada objavljeni. Do 2035. godine, u Nemačkoj će biti potrebno više od 130.000 dodatnih medicinskih sestara sa punim radnim vremenom. Već 2025. predviđa se nedostatak od skoro 60.000 medicinskih sestara, posebno u staračkim domovima i ambulantnoj nezi. Glavni razlog je to […]

Negovatelji zaposleni u javnim ustanovama, odnosno državnim, dobiće više novca u prvoj polovini 2024. godine. Od 1. marta više novca dobijaće medicinsko osoblje zaposleno u javnim ustanovama. Ovo je rezultat dogovora postignutog u kolektivnim pregovorima  za javni sektor na saveznom i opštinskom nivou. Njihove plate su utvrđene u kolektivnom ugovoru za negovatelje (TVoD-P), koji se […]

Prema najnovijem Izveštaju o kvalifikovanoj radnoj snazi Nemačke industrijske i privredne komore (DIHK), više od 80 odsto nemačkih kompanija strahuje od negativnih posledica po njihov ekonomski razvoj zbog nedostatka radne snage. Nedostatak radne snage već primorava 40 odsto kompanija da smanji sopstvenu ponudu usluga, dok druge gube narudžbine, moraju da skraćuju radno vreme ili da […]

Nemačko profesionalno udruženje za medicinske sestre (DBfK) optužilo je poslodavce u bolnicama da ne preduzimaju dovoljno akcija protiv nedostatka medicinskog osoblja. Prečesto nedostaje uvođenje atraktivnijih uloga za medicinsko osoblje i savremenijih, odnosno fleksibilnijih modela radnog vremena. Reforma bolničkih struktura o kojoj trenutno razgovaraju političari sigurno će donekle pomoći. Kao rezultat toga, zadaci bolnica u Nemačkoj […]

Nemačke bolnice imaju ogroman problem sa kadrovima, naročito sa profilom medicinska sestra/tehničar. Skoro svaka bolnica (94%) ima upražnjena mesta za medicinske sestare/tehničare na opštim odeljenjima. Tri četvrtine jedinica intenzivne nege ima slobodna mesta za ovaj profil. A u dve trećine bolnica sa pedijatrijskim odeljenjima ostala su nepopunjena mesta. Podaci su rezultat reprezentativnog istraživanja nemačkih bolnica, […]

Negovatelji zaposleni u javnim ustanovama, odnosno državnim, dobiće više novca u prvoj polovini 2024. godine. Od 1. marta više novca dobijaće medicinsko osoblje zaposleno u javnim ustanovama. Ovo je rezultat dogovora postignutog u kolektivnim pregovorima  za javni sektor na saveznom i opštinskom nivou. Njihove plate su utvrđene u kolektivnom ugovoru za negovatelje (TVoD-P), koji se […]

Prema najnovijem Izveštaju o kvalifikovanoj radnoj snazi Nemačke industrijske i privredne komore (DIHK), više od 80 odsto nemačkih kompanija strahuje od negativnih posledica po njihov ekonomski razvoj zbog nedostatka radne snage. Nedostatak radne snage već primorava 40 odsto kompanija da smanji sopstvenu ponudu usluga, dok druge gube narudžbine, moraju da skraćuju radno vreme ili da […]

Nemačko profesionalno udruženje za medicinske sestre (DBfK) optužilo je poslodavce u bolnicama da ne preduzimaju dovoljno akcija protiv nedostatka medicinskog osoblja. Prečesto nedostaje uvođenje atraktivnijih uloga za medicinsko osoblje i savremenijih, odnosno fleksibilnijih modela radnog vremena. Reforma bolničkih struktura o kojoj trenutno razgovaraju političari sigurno će donekle pomoći. Kao rezultat toga, zadaci bolnica u Nemačkoj […]

Nemačke bolnice imaju ogroman problem sa kadrovima, naročito sa profilom medicinska sestra/tehničar. Skoro svaka bolnica (94%) ima upražnjena mesta za medicinske sestare/tehničare na opštim odeljenjima. Tri četvrtine jedinica intenzivne nege ima slobodna mesta za ovaj profil. A u dve trećine bolnica sa pedijatrijskim odeljenjima ostala su nepopunjena mesta. Podaci su rezultat reprezentativnog istraživanja nemačkih bolnica, […]

Nedostatak kvalifikovane radne snage pogađa mnoge sektore u Nemačkoj. Sada je stigla i do tradicionalne grane mašinstva. Na početku nove školske godine, mnoga mesta za buduće radnike ostaju nepopunjena. To je zato što postoji nedostatak kvalifikovanih kandidata, prema industrijskom udruženju VDMA (Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau). Prema istraživanju koje je sprovelo udruženje, nešto manje od […]

Savezni zavod za statistiku Nemačke objavio je nove podatke o priznavanju stranih diploma. Prema brojkama, broj pozitivnih postupaka priznavanja diploma porastao je sa 52.300 u 2022. godini na 65.300 u 2023. godini (porast od 25 odsto). To je za 11 odsto više nego prethodne godine. U odnosu na 2016. godinu, kada je Destatis počeo sa […]

Nemačka vlada odlučila je da uvede novi program edukacije medicinskih sestara. Cilj zakona je da se obezbedi da pomoćnici medicinskih sestara ubuduće prođu nacionalno standardizovanu obuku koja se na odgovarajući način plaća. Pošto je Nemačka podeljena na 16 saveznih država (pokrajina), kojima je dozvoljeno da se izjašnjavaju u pitanjima obrazovanja, uvođenje takvog standarda u celoj […]

Stručni centar za obezbeđivanje kvalifikovanih radnika ili skraćeno KOFA je projekat koji je naručilo Federalno ministarstvo za ekonomiju i zaštitu klime koji daje savete i podršku donosiocima odluka u kompanijama u vidu informisanja i savetovanje. Logično, KOFA podstiče zapošljavanje osoblja iz takozvanih trećih zemalja. „Pogled u inostranstvo proširuje vaš potencijalni broj kandidata i povećava vaše […]