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Zeigen, was möglich ist.

Wir kennen alle Möglichkeiten für deinen Weg nach Deutschland und unterstützen dich bei der Umsetzung, Schritt für Schritt.

Schließ dich uns an!

Dein Weg mit Signite – flexibel und maßgeschneidert

Alles digital, alles online.

Unsere Prozess-App zeigt dir immer den nächsten Schritt

Unser Angebot

Mit unserem Matching bringen wir Pflegekräfte und Arbeitgeber zusammen. Jeder bringt in sein Profil ein, was er hat, kann, wünscht – oder braucht. Entsprechend dieser Präferenzen finden so nur diejenigen zueinander, die auch wirklich zusammenpassen.

Vorteile für beide Seiten – der Weg zum Erfolg

Bei Signite profitieren beide Seiten vom Matching. Expert:innen können den Arbeitgeber suchen, der am besten zu ihnen passt. Und Arbeitgeber bekommen nur diejenigen Fachkräfte vorgeschlagen, die wirklich Interesse an einer Anstellung haben.

Für Pflegekräfte

Sicherlich hast du als Pflegefachkraft schon konkrete Vorstellungen und Erwartungen an das Leben in Deutschland und deinen zukünftigen Arbeitgeber. Erzähle uns deine Wünsche und suche dir aus verschiedenen Angeboten den passenden Arbeitgeber heraus.

Für Arbeitgeber

Als Arbeitgeber möchte man nicht lange suchen, um die passenden Mitarbeiter für sein Unternehmen zu finden. Umso besser also, wenn sich Fachkräfte direkt selbst vorstellen und man durch effiziente Prozesse Zeit und Kosten spart.

Signite Matching

Dein Weg nach Deutschland

Für Pflegekräfte Für Arbeitgeber
Profil anlegen
1

Registriere dich kostenlos und hinterlege deine persönlichen Daten und Wünsche in unserer Matching-App.

1
Matching durchführen
2

Suche mit unserer Matching-Funktion nach dem passenden Arbeitgeber und lasse dich zum Interview einladen.

2
Deutsch lernen
3

Verbessere deine Sprachkenntnisse um bereit zu sein für das Leben in Deutschland.

3
Berufliche Anerkennung starten
4

Stelle mit unserer Hilfe einen Antrag auf berufliche Anerkennung deiner Ausbildung in Deutschland.

4
Visum beantragen
5

Erhalte das für dich passende Visum, um in Deutschland leben und arbeiten zu können.

5
Transfer zum Arbeitgeber
6

Reise zu deinem zukünftigen Arbeitgeber und starte deine Karriere als Pflegekraft in Deutschland.

6

Pflegekräfte in Deutschland

Erfolgreiche Zukunft

Deutschland braucht Pflegekräfte!

Deutschland droht ein Pflegenotstand. Die Gesellschaft wird immer älter, gleichzeitig fehlen aber immer mehr Pflegefachkräfte, die in Kliniken und Pflegeeinrichtungen arbeiten. Schon heute besteht laut Deutschem Pflegerat eigentlich ein Bedarf an 200.000 Pflegekräfte. Bis 2030 wird sich dieser Mangel noch erheblich steigern.

Es gibt zahlreiche Initiativen, um dieser Entwicklung entgegenzuwirken wie zum Beispiel eine vermehrte Ausbildung junger Menschen für diese Berufe oder eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen. Zusätzlich werden verstärkt ausländische Pflegekräfte gesucht, die nach erfolgreicher Anerkennung ihrer Berufsabschlüsse aus dem Heimatland in Deutschland leben und arbeiten möchten.

Welche Rolle spielt Signite?

Wir von Signite verstehen uns als Unterstützer, die Fachkräfte dank langjähriger Erfahrung durch den gesamten Prozess begleiten. Wir sind mit unseren zuverlässigen Partnern in verschiedenen Ländern aktiv und kennen die lokalen Besonderheiten. Unser gemeinsames Ziel ist ein verlässlicher, direkter Weg nach Deutschland.

Beginnend beim Matching mit dem zukünftigen Arbeitgeber, über die Beantragung der beruflichen Anerkennung bis zur Organisation des Visums zur Anreise nach Deutschland. Wir wissen Bescheid. Unsere Matching-App hilft dabei, den Überblick zu behalten und gibt gleichzeitig maximale Flexibilität, so dass für jeden die richtige Lösung dabei ist. Nutze unser Netzwerk an Arbeitgebern und Bildungsträgern, das verschiedene Möglichkeiten für die berufliche Anerkennung in Deutschland anbietet und so auch dir einen erfolgreichen Start für deine weitere Karriere ermöglicht.

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Fragen & Antworten

Für Pflegekräfte

Verschaffe dir einen ersten Eindruck von Signite‘s Matching, indem du den Matching-Fragebogen ausfüllst. Teile uns einige Informationen über deinen persönlichen Hintergrund und deine Erwartungen mit. Diese Angaben übertragen wir dann in unsere Matching-App, wo du dich anmelden und dein Profil vervollständigen kannst. Es gibt auch eine Option zur sofortigen Registrierung. Du kannst dich bei Signite anmelden, wenn du einen Abschluss einer medizinischen Hochschule und (falls zutreffend) die erforderliche Berufszulassung hast.

Unser Ansatz ist sehr flexibel. Du musst keine deutschen Sprachkenntnisse haben, um bei Signite mitzumachen. Wir freuen uns aber auch, wenn du mit bereits vorhandenen Deutschkenntnissen einsteigst, da dies deinen Prozess beschleunigt. Das Gespräch mit deinem Arbeitgeber kann auf A2-Niveau stattfinden. Für das Visum benötigst du mindestens B1, wir empfehlen sogar B2. Signite kann dich bei der Suche nach geeigneten Deutschkursen unterstützen. Nimm einfach Kontakt mit uns auf!

Mit unserer Matching-App bieten wir dir den digitalen Rahmen, um den richtigen Arbeitgeber zu finden. Du kannst deinen Arbeitgeber nach deinen Präferenzen auswählen. Du entscheidest über die Art der medizinischen Einrichtung sowie den Standort in Deutschland, an dem du arbeiten möchtest. Du kannst auch deinen bevorzugten Anerkennungsweg wählen. Oder du bist vielleicht ganz flexibel? All dies wirkt sich auf deine Matches und damit auf die Auswahl der geeigneten Arbeitgeber aus. Es liegt an dir!

Signite bietet eine kontinuierliche Unterstützung von deiner Anmeldung bis zum Transfer nach Deutschland. Wir unterstützen dich bei der Beantragung der beruflichen Anerkennung, begleiten dich bei der Sprachausbildung und helfen dir bei Vorstellungsgesprächen mit deinem zukünftigen Arbeitgeber. Wir beraten dich bei der Beantragung deines Visums und geben Empfehlungen zum Abschluss des Anerkennungsverfahrens. Das alles erledigen wir online über unsere Matching-App oder bei Bedarf im persönlichen Kontakt mit unseren Signite-Mitarbeitern.

Die Nutzung der Signite-Matching-App ist für alle Nutzer kostenlos, es gibt keine versteckten Kosten. Wir glauben, dass Experten ihr Ziel, nach Deutschland zu migrieren, mit maximaler Flexibilität und ohne vertragliche Bindung verfolgen sollten. Wir erwarten jedoch von dir, dass du unseren Ansatz mit Engagement, Aufrichtigkeit und persönlichem Einsatz verfolgst, um alle Prozessschritte rechtzeitig zu erfüllen.

Ja.

Der Prozess der beruflichen Anerkennung in Deutschland kann recht verwirrend und anspruchsvoll sein. Aber Signite unterstützt dich dabei, Schritt für Schritt. Zunächst ermitteln wir die für dich am besten geeignete Lösung. Dann helfen wir dir bei der Zusammenstellung der richtigen Antragsunterlagen. Und sobald du bereit bist nach Deutschland zu gehen, bringen wir dich mit dem richtigen Bildungsträger in Kontakt, um die berufliche Anerkennung abzuschließen.

Generell können alle Fachkräfte bei Signite mitmachen. Nach dem deutschen Einwanderungsgesetz müssen Einwanderer, die älter als 45 Jahre sind, jedoch ein bestimmtes Gehalt vorweisen, um ein Visum zu erhalten. Dieses Gehalt ist vergleichsweise hoch, so dass es etwas schwierig sein kann, einen Arbeitgeber zu finden, der dieses Gehalt zahlen kann. Trotzdem: versuche dein Glück! Frag unser Signite-Team um Hilfe und versuche einen Arbeitgeber zu finden, der die Anforderungen erfüllt.

Für Arbeitgeber

Signite ist flexibel, transparent und digital. Unser Ziel ist es, Arbeitgeber mit den richtigen Fachkräften zusammenzubringen. Stimmen die Präferenzen der Fachkräfte mit den Anforderungen der Arbeitgeber überein, gibt es ein Match. Wir versprechen keine Kontingente, dafür aber eine passgenaue Personalauswahl. Und das alles softwaregestützt und datenschutzkonform.

Prinzipiell können sich Fachkräfte aller Herkunftsländer bei Signite registrieren und bei Ihnen bewerben. Mit unserem Team vor Ort sind wir derzeit in verschiedenen Ländern des Westbalkans, in Tunesien und Indien vertreten.

Signite möchte Arbeitgeber und Fachkräfte gleichermaßen befähigen, die Migration nach Deutschland bestmöglich durchzuführen. Dazu gehört die Unterstützung bei den Interviews, eine Beratung zur Wahl des geeigneten Anerkennungswegs, die Beantragung der beruflichen Anerkennung sowie der Support beim Erhalt des Visums. Für den Spracherwerb sowie die Durchführung der erforderlichen Anpassungsmaßnahmen haben wir ein Netzwerk an Partnern, auf das wir gerne zurückgreifen.

Ob nun auf dem B1-Niveau oder erst nach Erhalt des B2-Zertifikats - diese Entscheidung treffen Sie in Übereinkunft mit der Fachkraft. Fest steht: Das B1-Zertifikat muss in der Regel beim Visumtermin vorgelegt werden und das B2-Zertifikat ist eine Voraussetzung für den Erhalt der beruflichen Anerkennung. Ob also bereits im Heimatland oder dann in Deutschland – am Erlernen von soliden Sprachkenntnissen führt kein Weg vorbei.

Diese Frage hören wir häufig, doch leider gibt es hier keine eindeutige Antwort. Die Prozessdauer ist abhängig vom Zeitpunkt des Interviews (je früher das Interview stattfindet, desto früher kann der Antrag auf Anerkennung gestellt werden), dem persönlichen Lernfortschritt der Fachkraft (Sprachtalent oder müssen Prüfungen wiederholt werden?) und in erheblichem Maße von der Bearbeitungsdauer der deutschen Behörden (Wartezeit auf Feststellungsbescheid und Visum). Doch unsere Matching-App bietet Ihnen als Arbeitgeber stets einen tagesaktuellen Überblick, wo sich Ihre Fachkraft im Prozess gerade befindet.

Natürlich informieren wir unseren Expert:innen über die nötige Verbindlichkeit, die eine Teilnahme bei Signite von ihnen erfordert. Dennoch lässt es sich nicht verhindern, dass eine von Ihnen ausgewählte Fachkraft sich im Verlauf des Prozesses nochmal anders entscheidet. Das kann auf einem freien Arbeitsmarkt leider immer passieren. Für diesen Fall erhält der Arbeitgeber eine Erstattung. Einen Ersatz können wir konsequenterweise nicht versprechen, da es an den Fachkräften liegt, sich bei Ihnen zu bewerben.

Die Organisation liegt bei Signite. Wir steuern den Prozess, sammeln alle Unterlagen und übernehmen die Kommunikation mit den Behörden. Über unsere Matching-App erhalten Sie Benachrichtigungen, welche Unterlagen von Ihnen als Arbeitgeber zur Verfügung gestellt werden müssen. Die Anreise selbst organisieren Sie als Arbeitgeber direkt mit Ihrer Fachkraft und übernehmen auch die Kosten für die Tickets.

Signite berät die Fachkräfte bei der Wahl des für sie am besten geeigneten Anerkennungsweges sowie beim Zusammentragen der relevanten Unterlagen. Auch die Antragstellung sowie die Kommunikation mit der Anerkennungsbehörde übernimmt Signite. Nach Erhalt des Feststellungsbescheids stellen wir den Kontakt zu einem unserer Partner her, bei dem die Anpassungsmaßnahme durchgeführt und die berufliche Anerkennung abgeschlossen werden kann.
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