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Une migration de main-d'œuvre réussie face à la pénurie de travailleurs qualifiés en Allemagne

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Pénurie de main-d’œuvre qualifiée : davantage de postes vacants, notamment chez les conducteurs de train et de bus

La pénurie de main-d’œuvre qualifiée en Allemagne est un sujet de préoccupation dans de nombreux secteurs. Dans les métiers du transport la pénurie de main-d’œuvre qualifiée s’est proportionnellement le plus accrue récemment. Selon une étude du Centre de compétence pour l’assurance de la main-d’œuvre qualifiée (Kofa) de l’Institut de l’économie allemande (IW), proche du patronat, […]

Pénurie de personnel : le Bade-Wurtemberg prévoit une agence du Land pour les travailleurs qualifiés étrangers

Le gouvernement du Land de Bade-Wurtemberg s’est mis d’accord sur la création d’une agence régionale pour l’immigration des travailleurs qualifiés (Landesagentur für Zuwanderung von Fachkräften – LZF), qui assumera entre autres des tâches de coordination et de conseil. Dans le cadre de cette réforme, il est également prévu de créer un service central des étrangers […]

Arrivée en Allemagne sans notification de déficit : comment fonctionne le « partenariat de reconnaissance » ?

Avec la nouvelle loi sur l’immigration pour l’Allemagne, il est possible depuis le 1er mars d’obtenir un visa en tant que futur travailleur qualifié même sans avis de déficit. Nous vous expliquons ici comment cela fonctionne exactement. Depuis le début du mois, les demandes de visa de travail peuvent être déposées même sans notification de […]

Le besoin en personnel hautement qualifié augmente dans les métiers de l’électronique

Le tournant énergétique, c’est-à-dire le passage de la production d’énergie fossile (p. ex. charbon) à des sources d’énergie durables (installations solaires, éoliennes) et aux voitures électriques, augmente le besoin en personnel qualifié dans le secteur. À cela s’ajoute le fait que le nombre de personnes qui partiront à la retraite dans les années à venir […]

Suppression progressive de l’obligation de vaccination contre le virus Corona

Depuis la mi-mars 2022, le personnel des établissements de soins et des hôpitaux en Allemagne doit prouver qu’il a été entièrement vacciné ou qu’il a guéri du virus Corona. Cette réglementation s’applique également au personnel des établissements pour personnes handicapées, des cabinets médicaux, des services d’urgence ou des maternités. Dans le cas contraire, le personnel […]

Une série documentaire accompagne les infirmières allemandes en formation

La chaîne de télévision allemande « MDR » (Mitteldeutscher Rundfunk) diffuse depuis peu la série documentaire « Die Pflegeklasse » (La classe d’infirmières). Il est également possible de la regarder sur l’internet, mais l’accès n’est malheureusement pas possible depuis tous les pays. Le documentaire accompagne six jeunes femmes de Magdebourg qui ont décidé de suivre une formation d’infirmière. Dans […]

Pour les hôpitaux allemands : Des limites inférieures pour le personnel infirmier sont prévues dans d’autres secteurs

En Allemagne, des limites inférieures de personnel infirmier sont en vigueur depuis un certain temps dans les secteurs des hôpitaux où les soins sont intensifs. Le législateur veut ainsi s’assurer qu’il y a toujours suffisamment de personnel qualifié disponible dans les services où la qualité des soins prodigués aux patients par le personnel infirmier est […]

Sars-Cov-2 : demande de rappel uniquement pour les nouveaux employés en Bavière

En Allemagne, une obligation de vaccination en établissement s’applique actuellement à toutes les personnes travaillant dans le secteur des soins médicaux. Cela signifie que les hôpitaux, les centres de rééducation et les maisons de retraite doivent, en tant qu’employeurs, veiller à ce que leur personnel soit vacciné contre Corona avec des vaccins reconnus dans l’UE. […]

Nouvelle loi sur les compétences en matière de soins : Et ça a fait BEEP…

Les Allemands adorent les abréviations. Et c’est nécessaire. Car ils aiment aussi les noms longs, complexes et compliqués, surtout lorsqu’il s’agit de lois. C’est pourquoi la nouvelle loi sur les compétences en matière de soins s’appelle « loi sur l’extension des compétences et la débureaucratisation dans le domaine des soins », en abrégé BEEP. Le […]

Salaire minimum dans le secteur des soins : nouvelles augmentations prévues d’ici 2027

Pour le personnel soignant, le salaire minimum, c’est-à-dire le salaire minimum garanti, devrait être augmenté en deux étapes supplémentaires. À partir de juillet 2026, le salaire minimum pour les aides-soignants non qualifiés passera de 16,10 euros actuellement à 16,52 euros par heure, puis à 16,95 euros un an plus tard ; pour les aides-soignants qualifiés […]

Le Bundestag allemand adopte une nouvelle loi sur les soins infirmiers

Le Bundestag allemand a adopté la loi sur l’extension des compétences et la débureaucratisation dans le domaine des soins infirmiers. Les infirmiers se voient accorder des compétences nettement plus étendues et la bureaucratie dans le domaine des soins infirmiers doit être réduite. À l’avenir, les infirmiers seront également autorisés à effectuer certains traitements médicaux sous […]

Le Bundestag adopte une formation uniforme pour les aides-soignants

Le Bundestag allemand a adopté la loi visant à introduire une formation uniforme au niveau fédéral pour les aides-soignants. L’objectif est de moderniser les soins infirmiers et de garantir les besoins en personnel à long terme. La loi sur l’introduction de la profession d’aide-soignant (Pflegefachassistenzeinführungsgesetz), un mot allemand très long comme souvent, crée un profil […]

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