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Une migration de main-d'œuvre réussie face à la pénurie de travailleurs qualifiés en Allemagne

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Salaire minimum dans le secteur des soins : nouvelles augmentations prévues d’ici 2027

Pour le personnel soignant, le salaire minimum, c’est-à-dire le salaire minimum garanti, devrait être augmenté en deux étapes supplémentaires. À partir de juillet 2026, le salaire minimum pour les aides-soignants non qualifiés passera de 16,10 euros actuellement à 16,52 euros par heure, puis à 16,95 euros un an plus tard ; pour les aides-soignants qualifiés […]

Le Bundestag allemand adopte une nouvelle loi sur les soins infirmiers

Le Bundestag allemand a adopté la loi sur l’extension des compétences et la débureaucratisation dans le domaine des soins infirmiers. Les infirmiers se voient accorder des compétences nettement plus étendues et la bureaucratie dans le domaine des soins infirmiers doit être réduite. À l’avenir, les infirmiers seront également autorisés à effectuer certains traitements médicaux sous […]

Le Bundestag adopte une formation uniforme pour les aides-soignants

Le Bundestag allemand a adopté la loi visant à introduire une formation uniforme au niveau fédéral pour les aides-soignants. L’objectif est de moderniser les soins infirmiers et de garantir les besoins en personnel à long terme. La loi sur l’introduction de la profession d’aide-soignant (Pflegefachassistenzeinführungsgesetz), un mot allemand très long comme souvent, crée un profil […]

Rémunération des apprentis : les infirmiers en tête

Avec une rémunération brute moyenne de 1 310 euros par mois, les apprentis dans les métiers de la santé et des soins ont gagné plus que les apprentis dans d’autres domaines professionnels. Ces données proviennent d’une évaluation réalisée en avril 2024. Le salaire mensuel brut moyen de tous les apprentis en Allemagne était de 1 […]

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VDMA : seul un constructeur de machines sur deux trouve suffisamment d’apprentis

En Allemagne, la pénurie de main-d’œuvre qualifiée touche de nombreux secteurs. Elle touche désormais aussi la branche traditionnelle des constructeurs de machines. Au début de la nouvelle année de formation, de nombreuses places d’apprentissage restent vacantes. Car il manque des candidats qualifiés, selon l’association sectorielle VDMA (Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau). Seule une entreprise sur […]

Nouvelle statistique sur les diplômes professionnels étrangers : Une grande partie dans les professions de soins

L’Office fédéral allemand de la statistique a publié des statistiques sur la reconnaissance des diplômes professionnels étrangers. Selon les chiffres, les procédures de reconnaissance ayant reçu une réponse positive en 2023 sont passées de 52 300 à 65 300 (plus 25 %) par rapport à 2022. C’est donc 11 % de plus que l’année précédente. […]

Le gouvernement allemand décide d’une formation d’aide-soignant de 18 mois

Le gouvernement allemand a décidé d’introduire une nouvelle formation d’assistant en soins infirmiers. L’objectif du projet de loi est que les assistants en soins infirmiers suivent à l’avenir une formation uniforme au niveau fédéral et correctement rémunérée. L’Allemagne étant divisée par le fédéralisme en 16 Länder qui ont leur mot à dire sur les questions […]

KOFA : employer du personnel qualifié international

Le Centre de compétence pour l’assurance de la main-d’œuvre qualifiée, ou KOFA, est un projet mandaté par le ministère fédéral de l’Économie et de la Protection du climat, qui fournit des informations et des conseils aux décideurs des entreprises. En toute logique, le KOFA encourage le recrutement de personnel issu de pays dits tiers. « […]

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Pénurie de personnel : le Bade-Wurtemberg prévoit une agence du Land pour les travailleurs qualifiés étrangers

Le gouvernement du Land de Bade-Wurtemberg s’est mis d’accord sur la création d’une agence régionale pour l’immigration des travailleurs qualifiés (Landesagentur für Zuwanderung von Fachkräften – LZF), qui assumera entre autres des tâches de coordination et de conseil. Dans le cadre de cette réforme, il est également prévu de créer un service central des étrangers […]

Arrivée en Allemagne sans notification de déficit : comment fonctionne le « partenariat de reconnaissance » ?

Avec la nouvelle loi sur l’immigration pour l’Allemagne, il est possible depuis le 1er mars d’obtenir un visa en tant que futur travailleur qualifié même sans avis de déficit. Nous vous expliquons ici comment cela fonctionne exactement. Depuis le début du mois, les demandes de visa de travail peuvent être déposées même sans notification de […]

Le besoin en personnel hautement qualifié augmente dans les métiers de l’électronique

Le tournant énergétique, c’est-à-dire le passage de la production d’énergie fossile (p. ex. charbon) à des sources d’énergie durables (installations solaires, éoliennes) et aux voitures électriques, augmente le besoin en personnel qualifié dans le secteur. À cela s’ajoute le fait que le nombre de personnes qui partiront à la retraite dans les années à venir […]

Allemagne du Nord : l’industrie métallurgique manque de dizaines de milliers de spécialistes

Faiblesse conjoncturelle ou pas, l’industrie métallurgique et électrique du nord de l’Allemagne continue de chercher fortement du personnel qualifié. Selon les entreprises, il manque actuellement entre 10 et 20 pour cent de personnel qualifié. Selon une enquête menée par le syndicat Nordmetall, environ 42.000 spécialistes sont actuellement recherchés pour les entreprises de transformation des métaux […]

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Bienvenue aux nouvelles de Signite !

Voici les toutes premières nouvelles de Signite. A l’avenir, des choses intéressantes, importantes et parfois drôles seront publiées ici à intervalles irréguliers – surtout, mais pas seulement, pour les infirmières. Nous voulons vous informer et vous tenir au courant de choses que vous ne remarqueriez peut-être pas autrement : parce que vous ne surfez pas […]