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Une migration de main-d'œuvre réussie face à la pénurie de travailleurs qualifiés en Allemagne

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Le salaire minimum dans le secteur des soins augmente au 1er juillet

Au 1er juillet, le salaire minimum fédéral dans le secteur des soins aux personnes âgées en Allemagne augmentera. Cette augmentation est la troisième et dernière étape de la hausse décidée par la commission des soins infirmiers au début de l’année dernière. Les soignants percevront alors au moins 20,50 euros de l’heure. Selon les informations du […]

Nouvelle ministre fédérale de la Santé : plus de compétences pour le personnel soignant

Avec l’arrivée du nouveau gouvernement allemand, des changements ont également eu lieu au sein du ministère de la Santé. Depuis la semaine dernière, Nina Warken succède à Karl Lauterbach au poste de ministre fédérale de la Santé. Elle se prononce en faveur de plus de compétences et de meilleures conditions de travail pour le personnel […]

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Une enquête représentative menée par l’entreprise de santé et de formation SRH a révélé que 96 % des actifs en Allemagne considèrent que le travail dans le domaine de la santé et des soins infirmiers est indispensable. Cependant, la plupart d’entre eux ignorent les nombreuses perspectives de carrière dans ce secteur. Un travail utile, mais […]

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Au premier semestre 2024 : l’Allemagne délivre plus de 80.000 visas de travail

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La grande réforme hospitalière arrive

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Allemagne : le nombre d’employés étrangers dans le secteur des soins est en nette augmentation

L’Institut de recherche sur le marché du travail et les professions de Nuremberg a annoncé qu’en juin 2023, près de 1,7 million d’employés assujettis à l’assurance sociale obligatoire travaillaient dans le secteur des soins. Selon l’étude, l’augmentation du personnel qualifié dans le secteur des soins est exclusivement due aux employés étrangers travaillant en Allemagne. Entre […]

Le secteur pharmaceutique allemand manque de personnel qualifié

Le syndicat de branche IG BCE et l’association des entreprises de recherche pharmaceutique allemandes mettent en garde contre le risque de désavantages concurrentiels et d’affaiblissement de la force d’innovation. La raison principale est le manque significatif de main-d’œuvre. Cela vaut aussi bien pour les laboratoires que pour les ateliers de fabrication et les départements de […]

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