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Une migration de main-d'œuvre réussie face à la pénurie de travailleurs qualifiés en Allemagne

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VDMA : seul un constructeur de machines sur deux trouve suffisamment d’apprentis

En Allemagne, la pénurie de main-d’œuvre qualifiée touche de nombreux secteurs. Elle touche désormais aussi la branche traditionnelle des constructeurs de machines. Au début de la nouvelle année de formation, de nombreuses places d’apprentissage restent vacantes. Car il manque des candidats qualifiés, selon l’association sectorielle VDMA (Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau). Seule une entreprise sur […]

Nouvelle statistique sur les diplômes professionnels étrangers : Une grande partie dans les professions de soins

L’Office fédéral allemand de la statistique a publié des statistiques sur la reconnaissance des diplômes professionnels étrangers. Selon les chiffres, les procédures de reconnaissance ayant reçu une réponse positive en 2023 sont passées de 52 300 à 65 300 (plus 25 %) par rapport à 2022. C’est donc 11 % de plus que l’année précédente. […]

Le gouvernement allemand décide d’une formation d’aide-soignant de 18 mois

Le gouvernement allemand a décidé d’introduire une nouvelle formation d’assistant en soins infirmiers. L’objectif du projet de loi est que les assistants en soins infirmiers suivent à l’avenir une formation uniforme au niveau fédéral et correctement rémunérée. L’Allemagne étant divisée par le fédéralisme en 16 Länder qui ont leur mot à dire sur les questions […]

KOFA : employer du personnel qualifié international

Le Centre de compétence pour l’assurance de la main-d’œuvre qualifiée, ou KOFA, est un projet mandaté par le ministère fédéral de l’Économie et de la Protection du climat, qui fournit des informations et des conseils aux décideurs des entreprises. En toute logique, le KOFA encourage le recrutement de personnel issu de pays dits tiers. « […]

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Bavière : « Fast Lane » pour le personnel soignant étranger

Les infirmiers étrangers devraient à l’avenir pouvoir travailler plus rapidement en Bavière. Une stratégie à trois piliers pour une « Fast Lane » qui intègre les procédures de visa et de reconnaissance professionnelle et accélère ainsi le processus devrait y parvenir. La centralisation de la procédure de reconnaissance au sein de l’Office régional des soins infirmiers au […]

Corona : L’obligation de porter un masque et de passer un test pour le personnel soignant prend fin le 1er mars.

En Allemagne, l’obligation de porter un masque et de se soumettre à un test prendra fin le 1er mars pour les employés des cliniques et des maisons de soins. C’est ce qu’ont décidé le ministère fédéral de la Santé et les ministères de la Santé des Länder. Seule l’obligation de porter un masque pour les […]

Pénurie de personnel qualifié : nette augmentation du besoin en personnel soignant en Rhénanie-Palatinat

On fait régulièrement des calculs qui permettent de se projeter dans l’avenir. L’Institut pour le marché du travail et la recherche en éducation (IAB) a calculé dans un modèle combien de personnel soignant sera nécessaire dans les années à venir. L’objectif est, entre autres, de créer une base permettant aux responsables politiques de prendre les […]

Le nombre de personnes nécessitant des soins continue d’augmenter en Allemagne

Comme prévu, le nombre de personnes nécessitant des soins en Allemagne a continué d’augmenter. Comme l’a indiqué l‘Office fédéral des statistiques (Destatis), 4,96 millions de personnes avaient besoin de soins en Allemagne fin 2021. En décembre 2019, elles étaient encore 4,13 millions. La grande majorité de ces personnes dépendantes sont soignées à domicile par leurs […]

Employés des institutions publiques : Augmentations salariales pour les soignants

Le personnel soignant employé dans les établissements publics, c’est-à-dire appartenant à l’Etat, bénéficiera d’une augmentation de salaire au cours du premier semestre 2024. A partir du 1er mars, le personnel soignant employé dans les institutions publiques sera mieux payé. C’est ce qui ressort de l’accord conclu dans le cadre des négociations collectives pour le service […]

Rapport sur la main-d’œuvre qualifiée : la persistance d’une forte pénurie de personnel menace l’économie allemande

Selon le dernier rapport sur la main-d’œuvre qualifiée de la Chambre allemande de l’industrie et du commerce (DIHK), plus de 80% des entreprises allemandes craignent des conséquences négatives pour leur développement économique en raison de la pénurie de main-d’œuvre. La pénurie de personnel entraîne déjà pour 40% des entreprises une limitation forcée de leur propre […]

DBfK sur la pénurie de personnel soignant : les employeurs sont appelés à agir

L’association professionnelle allemande pour les professions de soins (DBfK) a reproché aux employeurs hospitaliers de ne pas agir suffisamment contre la pénurie de personnel qualifié dans le secteur des soins. Il manque trop souvent l’introduction de rôles plus attrayants pour le personnel infirmier et des modèles de temps de travail modernes, donc plus flexibles. La […]

Étude : pénurie inquiétante de personnel soignant en Allemagne

Les hôpitaux allemands sont confrontés à un problème massif de personnel soignant. Presque chaque hôpital (94%) a des postes infirmiers vacants dans les services généraux qui ne sont pas occupés. Dans trois quarts des unités de soins intensifs, des postes de soins intensifs sont vacants. Et dans deux tiers des hôpitaux disposant d’un service de […]