Menschen in Gesundheits- und Pflegeberufen haben vergangenes Jahr laut des Statistischen Bundesamtes deutlich mehr verdient als zehn Jahre zuvor. Vollzeitbeschäftigte in diesem Sektor bekamen demnach im April 2024 im Mittel 4.048 Euro brutto ohne Sonderzahlungen, in hatte lag der Vergleichswert noch bei 2.829 Euro brutto. Damit fällt der Verdienstzuwachs unter anderem wegen der Einführung des […]
Autor: @dm1N
Energiewende in Deutschland ausgebremst: Fachkräfte fehlen
In zentralen Berufen der Energiewende wird der Fachkräftemangel immer gravierender. Besonders betroffen sind Handwerks- und Technikberufe, die für den Ausbau erneuerbarer Energien unverzichtbar sind. Das ist das Ergebnis einer Studie des des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (Kofa) am arbeitgebernahen Institut der deutschen Wirtschaft (IW). Laut der Untersuchung fehlen vor allem Bauelektriker, die beispielsweise für die Installation von […]
Öffentlicher Dienst: Mehr Geld, flexiblere Arbeitszeit
Seit Januar stritten Arbeitgeber und Gewerkschaften über die künftigen Einkommen und Arbeitszeiten im öffentlichen Dienst bei Bund und Kommunen. Dazu kam es zu mehreren Streiks und am Ende mussten Schlichter vermitteln. Vor kurzem kam es dann doch endlich zum Tarifabschluss. Er betrifft mehr als 2,5 Millionen Beschäftigte der Kommunen und des Bundes. Das sind Angestellte […]
Baden-Württemberg: Neue Behörde – Landesagentur für die Zuwanderung von Fachkräften LZF
Seit dem 1. April ist in Baden-Württemberg die Landesagentur für die Zuwanderung von Fachkräften (LZF) aktiv. Die neue Behörde soll als zentrale Anlaufstelle für Unternehmen die Zuwanderung von Fachkräften erleichtern und den Wirtschaftsstandort Baden-Württemberg stärken. Konkret geht es um eine digitalisierte Bearbeitung von Anträgen, eine zentrale Bearbeitung aller Beschleunigten fachkräfteverfahren und die schnellere berufliche Anerkennung. […]
Umfrage: „Pflege, wie geht es dir?“
Der Deutsche Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK) will mit der Umfrage „Pflege, wie geht es dir?“ ermitteln, wie sich die Stimmung unter den Pflegenden entwickelt. Die Online-Befragung richtet sich nach DBfK-Angaben an alle beruflich Pflegenden und läuft noch bis zum 13. April 2025. Abgefragt wird die Zufriedenheit mit den Rahmenbedingungen zur beruflichen Situation und die Stimmungslage […]
Weiterhin schwieriger Personalstand in deutschen Kliniken
Trotz eines deutlichen Personalaufbaus in den vergangenen Jahren ist der Personalengpass weiterhin ein großes Problem vieler Kliniken in Deutschland. Das zeigen die Ergebnisse des neuen Fachkräftemonitoring 2025 der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG), welche auf einer Befragung von 135 Krankenhäusern beruhen. Zwar wuchs zwischen 2000 und 2023 die Zahl der Beschäftigten um 276.000 auf 1,42 Millionen. Die […]
Pflegeausbildung in Deutschland: mehr Azubis in 2024
Die Zahl der neuen Pflegeauszubildenden im Jahr 2024 hat sich laut statistischem Bundesamt gegenüber dem Vorjahr um neun Prozent oder 5.100 auf rund 59.500 in ganz Deutschland erhöht. Über alle drei laufenden Ausbildungsjahrgänge hinweg hat sich die Zahl der Auszubildenden in der Pflege jedoch nicht geändert: 147.100 Personen in 2024, und damit rund 200 mehr […]
Sachsen: Anerkennungsverfahren soll vereinfacht werden
Auch das Bundesland Sachsen bzw. dortige Einrichtungen suchen zunehmend nach Pflegepersonal und richten dabei den Blick auch ins Ausland. Gesundheitsministerin Petra Köpping drängt nun auf mehr Tempo bei der Anerkennung ausländischer Abschlüsse. Anerkennungsverfahren sollen einfacher, schneller und effektiver ausgestaltet werden: das beginnt mit der Antragsbearbeitung, gilt auch für die Umsetzung etwaiger Anpassungsmaßnahmen und endet mit […]
Nordrhein-Westfalen: Pflegekammer warnt vor massiven Versorgungslücken
Die Pflegekammer des Bundeslandes Nordrhein-Westfalen (NRW) hat umfassende Daten zur Pflegesituation erhoben. Demnach wird es in mehreren Städten des Landes zu einer drastischen Unterversorgung mit Pflegefachpersonen kommen. Zu den Städten mit besonders hohem Versorgungsrisiko gehören laut Kammer Coesfeld, Höxter, Kleve, Leverkusen, Minden-Lübbecke, Neuss, Soest, Steinfurt, Viersen und Warendorf. In diesen Kommunen werden die Faktoren „älter […]