Magazine Signite

Avec une rémunération brute moyenne de 1 310 euros par mois, les apprentis dans les métiers de la santé et des soins ont gagné plus que les apprentis dans d’autres domaines professionnels. Ces données proviennent d’une évaluation réalisée en avril 2024. Le salaire mensuel brut moyen de tous les apprentis en Allemagne était de 1 […]

Le soutien de l’État ne manque pas. Les entreprises du secteur climatique reçoivent des aides se chiffrant en milliards. Mais il y a un manque de main-d’œuvre, ce qui freine le développement des énergies renouvelables. Selon le centre de compétences pour la sécurité de l’emploi (Kofa) de l’Institut de l’économie allemande (IW), il manquait 184 […]

La situation en matière de personnel soignant est tendue. L’Organisation mondiale de la santé (OMS) estime que l’écart entre le nombre de soignants et les besoins mondiaux s’élève à 5,8 millions. Les prévisions de l’OMS pour les cinq prochaines années indiquent une tendance positive, mais certains aspects restent préoccupants. En effet, d’ici 2035, un soignant […]

Le gouvernement fédéral allemand a adopté des projets de loi essentiels visant à renforcer et à développer les soins infirmiers afin de rendre les professions infirmières plus attrayantes, de lutter contre la pénurie de personnel qualifié et d’améliorer les soins médicaux. Au cœur de ces deux lois figurent l’introduction d’une formation d’aide-soignant uniforme à l’échelle […]

Une maison de repos de Hesse est autorisée à libérer deux employés qui n’ont pas été vaccinés contre le SRAS-CoV-2. C’est ce qu’a décidé le tribunal du travail local dans le cadre d’une procédure en référé. Le 12 avril, le tribunal compétent avait rejeté les demandes d’emploi d’un directeur de zone résidentielle et d’une infirmière […]

Voici les toutes premières nouvelles de Signite. A l’avenir, des choses intéressantes, importantes et parfois drôles seront publiées ici à intervalles irréguliers – surtout, mais pas seulement, pour les infirmières. Nous voulons vous informer et vous tenir au courant de choses que vous ne remarqueriez peut-être pas autrement : parce que vous ne surfez pas […]

Selon l’Office fédéral des statistiques, les personnes travaillant dans le secteur de la santé et des soins ont gagné nettement plus l’année dernière qu’il y a dix ans. En avril 2024, les employés à temps plein de ce secteur gagnaient en moyenne 4 048 euros bruts sans primes exceptionnelles, contre 2 829 euros bruts en […]

La pénurie de main-d’œuvre qualifiée devient de plus en plus grave dans les métiers clés de la transition énergétique. Les métiers techniques et artisanaux, indispensables au développement des énergies renouvelables, sont particulièrement touchés. C’est ce que révèle une étude du Centre de compétences pour la sécurité de l’emploi (Kofa) de l’Institut de l’économie allemande (IW), […]

Depuis janvier, les employeurs et les syndicats se disputent sur les futurs revenus et horaires de travail dans la fonction publique au niveau fédéral et communal. Plusieurs grèves ont eu lieu et des médiateurs ont finalement dû intervenir. Récemment, un accord salarial a enfin été trouvé. Il concerne plus de 2,5 millions de salariés des […]

Depuis le 1er avril, l’Agence régionale pour l’immigration de travailleurs qualifiés (LZF) est active dans le Bade-Wurtemberg. Cette nouvelle autorité a pour but de faciliter l’immigration de travailleurs qualifiés en tant que point de contact central pour les entreprises et de renforcer le site économique du Bade-Wurtemberg. Concrètement, il s’agit de numériser le traitement des […]

Avec une rémunération brute moyenne de 1 310 euros par mois, les apprentis dans les métiers de la santé et des soins ont gagné plus que les apprentis dans d’autres domaines professionnels. Ces données proviennent d’une évaluation réalisée en avril 2024. Le salaire mensuel brut moyen de tous les apprentis en Allemagne était de 1 […]

Le soutien de l’État ne manque pas. Les entreprises du secteur climatique reçoivent des aides se chiffrant en milliards. Mais il y a un manque de main-d’œuvre, ce qui freine le développement des énergies renouvelables. Selon le centre de compétences pour la sécurité de l’emploi (Kofa) de l’Institut de l’économie allemande (IW), il manquait 184 […]

La situation en matière de personnel soignant est tendue. L’Organisation mondiale de la santé (OMS) estime que l’écart entre le nombre de soignants et les besoins mondiaux s’élève à 5,8 millions. Les prévisions de l’OMS pour les cinq prochaines années indiquent une tendance positive, mais certains aspects restent préoccupants. En effet, d’ici 2035, un soignant […]

Le gouvernement fédéral allemand a adopté des projets de loi essentiels visant à renforcer et à développer les soins infirmiers afin de rendre les professions infirmières plus attrayantes, de lutter contre la pénurie de personnel qualifié et d’améliorer les soins médicaux. Au cœur de ces deux lois figurent l’introduction d’une formation d’aide-soignant uniforme à l’échelle […]

La pénurie de main-d’œuvre qualifiée en Allemagne est un sujet de préoccupation dans de nombreux secteurs. Dans les métiers du transport la pénurie de main-d’œuvre qualifiée s’est proportionnellement le plus accrue récemment. Selon une étude du Centre de compétence pour l’assurance de la main-d’œuvre qualifiée (Kofa) de l’Institut de l’économie allemande (IW), proche du patronat, […]

Le gouvernement du Land de Bade-Wurtemberg s’est mis d’accord sur la création d’une agence régionale pour l’immigration des travailleurs qualifiés (Landesagentur für Zuwanderung von Fachkräften – LZF), qui assumera entre autres des tâches de coordination et de conseil. Dans le cadre de cette réforme, il est également prévu de créer un service central des étrangers […]

Avec la nouvelle loi sur l’immigration pour l’Allemagne, il est possible depuis le 1er mars d’obtenir un visa en tant que futur travailleur qualifié même sans avis de déficit. Nous vous expliquons ici comment cela fonctionne exactement. Depuis le début du mois, les demandes de visa de travail peuvent être déposées même sans notification de […]

Le tournant énergétique, c’est-à-dire le passage de la production d’énergie fossile (p. ex. charbon) à des sources d’énergie durables (installations solaires, éoliennes) et aux voitures électriques, augmente le besoin en personnel qualifié dans le secteur. À cela s’ajoute le fait que le nombre de personnes qui partiront à la retraite dans les années à venir […]