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Actualités

mai 7, 2024

Le nettoyage des bâtiments : Le manque de personnel freine la croissance

Les entreprises actives dans le secteur du nettoyage industriel en Allemagne restent pessimistes quant à l’avenir. Selon une enquête de l’association professionnelle, près de la moitié des entreprises voient leurs affaires stagner et un quart s’attend même à un léger recul. Et ce n’est pas la mauvaise situation des commandes qui est en cause. Le […]

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avril 23, 2024

Allemagne : aperçu des salaires minimaux de branche en 2024

En Allemagne, le salaire minimum légal est la limite inférieure absolue pour la rémunération du travail. Dans de nombreux secteurs, les syndicats et les employeurs se sont mis d’accord sur des salaires minimaux supérieurs au salaire minimum légal, parfois de manière très nette. Nous vous présentons les salaires minimums de certains secteurs et vous expliquons […]

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avril 15, 2024

Pénurie de main-d’œuvre qualifiée : davantage de postes vacants, notamment chez les conducteurs de train et de bus

La pénurie de main-d’œuvre qualifiée en Allemagne est un sujet de préoccupation dans de nombreux secteurs. Dans les métiers du transport la pénurie de main-d’œuvre qualifiée s’est proportionnellement le plus accrue récemment. Selon une étude du Centre de compétence pour l’assurance de la main-d’œuvre qualifiée (Kofa) de l’Institut de l’économie allemande (IW), proche du patronat, […]

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avril 10, 2024

Pénurie de personnel : le Bade-Wurtemberg prévoit une agence du Land pour les travailleurs qualifiés étrangers

Le gouvernement du Land de Bade-Wurtemberg s’est mis d’accord sur la création d’une agence régionale pour l’immigration des travailleurs qualifiés (Landesagentur für Zuwanderung von Fachkräften – LZF), qui assumera entre autres des tâches de coordination et de conseil. Dans le cadre de cette réforme, il est également prévu de créer un service central des étrangers […]

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mars 20, 2024

Arrivée en Allemagne sans notification de déficit : comment fonctionne le « partenariat de reconnaissance » ?

Avec la nouvelle loi sur l’immigration pour l’Allemagne, il est possible depuis le 1er mars d’obtenir un visa en tant que futur travailleur qualifié même sans avis de déficit. Nous vous expliquons ici comment cela fonctionne exactement. Depuis le début du mois, les demandes de visa de travail peuvent être déposées même sans notification de […]

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mars 12, 2024

Le besoin en personnel hautement qualifié augmente dans les métiers de l’électronique

Le tournant énergétique, c’est-à-dire le passage de la production d’énergie fossile (p. ex. charbon) à des sources d’énergie durables (installations solaires, éoliennes) et aux voitures électriques, augmente le besoin en personnel qualifié dans le secteur. À cela s’ajoute le fait que le nombre de personnes qui partiront à la retraite dans les années à venir […]

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février 20, 2024

Allemagne du Nord : l’industrie métallurgique manque de dizaines de milliers de spécialistes

Faiblesse conjoncturelle ou pas, l’industrie métallurgique et électrique du nord de l’Allemagne continue de chercher fortement du personnel qualifié. Selon les entreprises, il manque actuellement entre 10 et 20 pour cent de personnel qualifié. Selon une enquête menée par le syndicat Nordmetall, environ 42.000 spécialistes sont actuellement recherchés pour les entreprises de transformation des métaux […]

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février 13, 2024

Employés des institutions publiques : Augmentations salariales pour les soignants

Le personnel soignant employé dans les établissements publics, c’est-à-dire appartenant à l’Etat, bénéficiera d’une augmentation de salaire au cours du premier semestre 2024. A partir du 1er mars, le personnel soignant employé dans les institutions publiques sera mieux payé. C’est ce qui ressort de l’accord conclu dans le cadre des négociations collectives pour le service […]

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février 1, 2024

Rapport sur la main-d’œuvre qualifiée : la persistance d’une forte pénurie de personnel menace l’économie allemande

Selon le dernier rapport sur la main-d’œuvre qualifiée de la Chambre allemande de l’industrie et du commerce (DIHK), plus de 80% des entreprises allemandes craignent des conséquences négatives pour leur développement économique en raison de la pénurie de main-d’œuvre. La pénurie de personnel entraîne déjà pour 40% des entreprises une limitation forcée de leur propre […]

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janvier 29, 2024

DBfK sur la pénurie de personnel soignant : les employeurs sont appelés à agir

L’association professionnelle allemande pour les professions de soins (DBfK) a reproché aux employeurs hospitaliers de ne pas agir suffisamment contre la pénurie de personnel qualifié dans le secteur des soins. Il manque trop souvent l’introduction de rôles plus attrayants pour le personnel infirmier et des modèles de temps de travail modernes, donc plus flexibles. La […]

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