Signite's Magazin

Unser Signite-Magazin: Für Fachkrafte & Arbeitgeber

Erfolgreiche Arbeitsmigration gegen den Fachkräftemangel in Deutschland

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Sars-Cov-2: Auffrischungsabfrage nur für neue Mitarbeiter in Bayern

In Deutschland gilt derzeit für alle Personen, die in der medizinischen Versorgung tätig sind, eine sogenannte einrichtungsbezogene Impfpflicht. Das bedeutet, dass Krankenhäuser, Reha-Einrichtungen und Pflegeheime als Arbeitgeber dafür sorgen müssen, dass das Personal mit in der EU anerkannten Impfstoffen gegen Corona geimpft ist. Ab Oktober gelten zudem noch strengere Regeln für den Nachweis der Immunität. […]

Zusammenwachsen in der deutschen Einwanderungsgesellschaft

Die am 29. August 2022 veröffentlichte Studie der Bertelsmann Stiftung beschäftigt sich mit den Themen Teilhabe, Verbundenheit und Zugehörigkeit und gibt interessante Einblicke, wie Menschen mit und ohne Migrationshintergrund das Zusammenleben in der deutschen Einwanderungsgesellschaft wahrnehmen. Eine große Mehrheit von über 70 Prozent der Befragten, sowohl mit als auch ohne Migrationshintergrund, gibt an, insgesamt mit […]

Bis zu 30 Prozent mehr Lohn für Pflegekräfte in der Altenpflege

Ab diesem Donnerstag, dem 1. September, tritt die Verpflichtung für Pflegeheime und ambulante Pflegedienste in Kraft, ihr Pflegepersonal nach Tarif zu bezahlen. Nach Angaben des Bundesgesundheitsministeriums werden die Gehälter dadurch um bis zu 30 Prozent steigen. Wie hoch die Gehaltserhöhung tatsächlich ausfällt, hängt vom Bundesland und der einzelnen Einrichtung, also dem Arbeitgeber, ab. Bereits in […]

Nurses in intensive care need special skills for operations

3+1-Modell: verkürzte Weiterbildung in der Intensivpflege

Wer in Deutschland in der Intensivpflege arbeiten will, muss eine spezielle Weiterbildung absolvieren, um dann den offiziellen Titel „Intensivpflegefachkraft“ zu erhalten und arbeiten zu dürfen. Ein Problem: Diese Ausbildung dauert 5,5 Jahre, ist also lang. Gleichzeitig ist der Bedarf an Intensivpflegern sehr hoch. Vielen Krankenhäusern fehlen genau diese Fachkräfte. Ab Oktober starten an den baden-württembergischen […]

Qualifizierte Fachkräfte dringend gesucht: Bundesagentur für Arbeit – Köche und Servicetechniker als neue Engpassberufe

Die Zahl der Engpassberufe ist in Deutschland im Jahr 2023 leicht gesunken, liegt aber weiter auf sehr hohem Niveau. Das geht aus der jährlichen Fachkräfteengpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit (BA) hervor, die nun veröffentlicht wurde. In 183 der rund 1.200 bewerteten Berufe zeigen sich Engpässe bei der Besetzung offener Stellen. Auch bei einer zuletzt gestiegenen […]

Personalnot in deutschen Pflegeheimen: Patientenschützer und Pflegeverbände schlagen Alarm

Patientenschützer und Pflegeverbände in Deutschland haben sich alarmiert über die steigende Personalnot in Pflegeheimen geäußert. Christine Vogler, die Präsident des deutschen Pflegerates, betonte: „Die pflegerische Versorgung in Deutschland ist an vielen Orten bereits heute nicht mehr gewährleistet“. Es fehlten allein in der stationären Langzeitpflege rund 115.000 professionell Pflegende in Vollzeit. Gleichzeitig steige in Deutschland anhaltend […]

Pflegeberuf-Influencer Rashid Hamid zeigt, wie schön Pflege sein kann

Über 300.000 Follower hat Rashid Hamid inzwischen auf Instagram. Dabei fing alles nur damit an, dass er einige Videos aus seinem Alltag als ambulante Pflegekraft und damit Ausschnitte aus seinem Arbeitsalltag posten wollte. Dass er damit so sehr viral gehen würde, damit hatte der nicht ansatzweise gerechnet. Der Erfolg des „Pflegers mit Herz und Seele“ […]

Gebäudereinigung: Personalmangel bremst Wachstum aus

Unternehmen, die in Deutschland im Handwerk der Gebäudereiniger aktiv sind, blicken weiterhin pessimistisch in die Zukunft. Laut einer Umfrage des Branchenverbandes stagnieren bei rund der Hälfte aller Unternehmen die Geschäft, ein Viertel erwartet sogar einen leichten Rückgang. Dabei liegt es nicht an der schlechten Auftragslage. Größtes Hemmnis für zukünftiges Wachstum ist der Personalmangel. Gut der […]

Pflege unter Druck: Lücke zwischen Pflegekräften und Bedarf in 2030

Die Personalsituation in der Pflege ist angespannt. Die Weltgesundheitsorganisation (WHO) rechnet, dass die Lücke zwischen der Zahl der Pflegekräfte und dem Bedarf weltweit bei 5,8 Millionen liegt. Die WHO-Prognose für die nächsten fünf Jahre sieht einen positiven Trend, manches bleibt aber bedenklich. Denn bis 2035 wird jede fünfte Pflegekraft aus ihrem Berufsleben ausscheiden. Die Altersstruktur […]

Gesundheitspolitik: Deutsches Kabinett beschließt Pflegegesetze

Die deutsche Bundesregierung hat zentrale Gesetzesvorhaben zur Stärkung und Weiterentwicklung der Pflege beschlossen, um die Pflegeberufe attraktiver zu gestalten, den Fachkräftemangel zu bekämpfen und die medizinische Versorgung zu verbessern. Kern der zwei Gesetze ist die Einführung einer bundeseinheitlichen Pflegefachassistenzausbildung und umfassende Maßnahmen zur Befugniserweiterung und Entbürokratisierung in der Pflege. Wir gehen hier nur auf das […]

Deutsche Pflegeausbildung 2024: Anstieg bei Absolventen und Studienanfänger

Im vergangenen Jahr haben rund 37.400 Menschen ihre Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann erfolgreich beendet, so das Statistische Bundesamt. Der Abschlussjahrgang war der zweite seit Einführung der dreijährigen generalistischen Pflegeausbildung (33.570 im Jahrgang 2023) in 2020. Laut Statistik wählten die allermeisten der Absolvent:innen (99 Prozent) die vor fünf Jahren eingeführte generalistische Berufsbezeichnung. Nur etwa […]

Deutsche Ökonomen erwarten starken Anstieg des Fachkräftemangels

In ganz Deutschland fehlt es an Erzieher:innen, Sozialarbeiter:innen, Pflegekräften und Verkäufer:innen – auch Fachpersonal in anderen Berufen wird zunehmend Mangelware. Laut einer Studie des Instituts der Deutschen Wirtschaft (IW) wird sich diese Fachkräftelücke in den kommenden Jahren deutlich vergrößern. 2028 könnten voraussichtlich 768.000 Stellen nicht mit ausreichend qualifizierten Fachkräften besetzt werden. Vergangenes waren es rund […]

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Die Personalsituation in der Pflege ist angespannt. Die Weltgesundheitsorganisation (WHO) rechnet, dass die Lücke zwischen der Zahl der Pflegekräfte und dem Bedarf weltweit bei 5,8 Millionen liegt. Die WHO-Prognose für die nächsten fünf Jahre sieht einen positiven Trend, manches bleibt aber bedenklich. Denn bis 2035 wird jede fünfte Pflegekraft aus ihrem Berufsleben ausscheiden. Die Altersstruktur […]

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